“求木之長者，必固其根本”?！案叨绕鹾希撔悬h支部以“晉江經(jīng)驗”為指引，推動基層黨建質(zhì)量全面提升。
——以理論學(xué)習(xí)涵養(yǎng)黨性。該行黨支部把黨的政治建設(shè)擺在首位，深入開展黨的二十大精神學(xué)宣貫，及時制定《學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神工作安排計劃》，充分用好首議題學(xué)習(xí)、三會一課、智慧黨建等線上線下學(xué)習(xí)平臺，扎實開展集體學(xué)習(xí)、研討交流，深刻領(lǐng)悟“晉江經(jīng)驗”所蘊含的時代要義、發(fā)展思路和創(chuàng)新精神，今年來，累計組織開展學(xué)習(xí)教育20余次。同時，制作二十大學(xué)習(xí)教育學(xué)習(xí)專欄，升級黨員活動室、“初心走廊”“使命走廊”，將學(xué)貫宣內(nèi)容上欄上墻，入腦入心，做到“時時學(xué)、處處學(xué)、人人學(xué)”。高度重視意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入綜合目標考評，加強新聞輿論宣傳、文明單位建設(shè)等工作，今年以來，累計在央廣網(wǎng)、人民網(wǎng)等刊登宣傳稿件300余篇次，充分發(fā)揮黨建宣傳思想引領(lǐng)、精神激勵的重要作用。
——以經(jīng)驗力量砥礪黨性。該支部傳承弘揚“晉江經(jīng)驗”，結(jié)合當(dāng)?shù)亍皭燮床艜A”的人文精神，對“五融五通”黨支部工作法進行再提煉、再提升，提煉“五‘JIN’”黨支部工作法，從“盡”忠報國、“浸”潤初心、“進”而有為、“近”民親善、“勁”節(jié)清風(fēng)五個方面著力打造學(xué)習(xí)型、實干型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、廉潔型黨組織，推動黨建引領(lǐng)作用再升級，該做法在全省黨務(wù)工作培訓(xùn)班中作為經(jīng)驗交流展播。支部堅持共建聚力，深入推進市分行“五聯(lián)”共建機制，通過與晉江城投公司、中建科工黨支部等9個內(nèi)外部單位聯(lián)合開展5次黨建共建活動，進一步加強黨建、業(yè)務(wù)、文化等方面的交流，提升與客戶的融合度；堅持黨群互促，以三八婦女節(jié)、五四青年文化月、行慶等重要時點為契機，開展形式多樣的文體活動、志愿服務(wù)活動，進一步引導(dǎo)員工把愛黨愛國愛農(nóng)愛崗統(tǒng)一起來；積極參加職工之家建設(shè)成果短視頻展播活動，自制職工之家視頻《一封家書》，架起黨群聯(lián)系橋梁，凝聚隊伍力量。
——以實踐教育熏陶黨性。支部立足于提升軟實力，建強平臺，開展“‘JIN’先鋒”系列評選活動，選樹典型。上半年五位表現(xiàn)優(yōu)秀的員工被推選為“JIN”先鋒，鼓勵全體員工對標先進典型，弘揚正能量；針對支行青年黨員多的特點，搭建“心中有愛、肩上有責(zé)、腹中有墨、手中有藝、腳下有力”的青年“五有訓(xùn)練營”，促進學(xué)習(xí)交流；推行“一名牽頭負責(zé)人、一組協(xié)同小分隊、一個工作作戰(zhàn)圖、一次總結(jié)提升會”“四個一”工作推進機制，提升隊伍執(zhí)行力。緊密結(jié)合黨的二十大報告中關(guān)于從嚴治黨的重要論述，深入開展“七個一”廉潔齊家活動，以“學(xué)習(xí)悟廉、文化育廉、案例警廉、督查鑄廉”為抓手，落實常態(tài)化警示教育制度，組織開展支部書記講廉政黨課、深入蟳埔社區(qū)文化展示館開展家風(fēng)研學(xué)活動，為全行員工接種好“廉潔疫苗”。結(jié)合總行開展的“四愛”教育，制定年度計劃，精心安排施策，開展愛國主義觀影、青年員工座談交流會，引導(dǎo)干部員工自覺把愛黨愛國情懷轉(zhuǎn)化為支農(nóng)為國的實際行動。
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