勞動(dòng)者不服勞動(dòng)仲裁裁決起訴法院多少錢(qián)
勞動(dòng)者不服勞動(dòng)仲裁裁決起訴法院10元，由原告預(yù)交，敗訴方負(fù)擔(dān)。勞動(dòng)爭(zhēng)議，是指勞動(dòng)關(guān)系的當(dāng)事人之間因執(zhí)行勞動(dòng)法律、法規(guī)和履行勞動(dòng)合同而發(fā)生的糾紛，即勞動(dòng)者與所在單位之間因勞動(dòng)關(guān)系中的權(quán)利義務(wù)而發(fā)生的糾紛。當(dāng)事人不服仲裁結(jié)果的，可以依法去法院起訴。
《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五條 發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。
二、勞動(dòng)仲裁多久做出裁決
勞動(dòng)仲裁一般應(yīng)在收到仲裁申請(qǐng)的六十日內(nèi)做出裁決。為了提高勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁效率，更好地保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》縮短了勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決的時(shí)限，規(guī)定仲裁庭裁決勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)主任批準(zhǔn)，可以延期并書(shū)面通知當(dāng)事人，但是延長(zhǎng)期限不得超過(guò)十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。
【資料圖】
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁庭審流程
找法網(wǎng)提醒，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁庭審的流程：
1.告知當(dāng)事人開(kāi)庭審理的日期與地點(diǎn)；
2.公開(kāi)審理的案件，應(yīng)當(dāng)發(fā)出公開(kāi)開(kāi)庭審理的公告；
3.開(kāi)庭；當(dāng)事人陳述；證人作證；
4.出示書(shū)證、物證和視聽(tīng)資料；
5.宣讀鑒定結(jié)論和勘驗(yàn)筆錄；
6.庭審辯論；
7.評(píng)議與裁決。
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